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今年，财政部对2015年度25

个重大支出项目（政策）开展了重

点绩效评价，涉及预算资金合计约

3092亿元，其中，中央本级支出10

项，转移支付15项。财政部预算评

审中心和各地专员办参与了相关评

价工作，目前，重点绩效评价工作

已经基本完成。总体来看，此次重

点支出绩效评价结论相对客观，查

找出的问题符合实际，提出的建议

较为中肯，取得了预期效果。现将

有关情况编发如下，供各地区和各

部门在工作中参考。

 

此次绩效评价项目总分为100

分，平均得分为85分。其中，最高

得分为95.7分，最低得分为65分。

按照绩效评价方案，设置“有效、

基本有效、一般、无效”四个等

级。在已完成的重点支出绩效评价

中，此次评价结果为“一般”的4

项，占总项目数的17%；“基本有

效”的12项，占50%；“有效”的8

项，占33%。

（1）提前谋划，精心准备。为

做好2015年度重点支出绩效评价工

作，财政部各部门司年初就提前拟

定了绩效评价工作方案，明确下达

了工作任务和时间安排，设计了具

体的绩效评价指标和评价标准、评

价方法。财政部预算司会同各部门

司专门组织了3次针对专员办的绩效

评价工作培训。各部门司成立了由

司领导任组长的绩效评价工作组，

各省专员办也成立了本省工作绩效

评价组，加强了对重点绩效评价工

作的领导。 

（2）多方实施，上下联动。

中央财政开展2015年度重点绩效评价情况

（转载：《财政部预算司预算绩效管理工作要报》）

  

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