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行业动态

    

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北京东城“四梁八柱”支撑预算绩效管理

胡异峰

（北京市东城区财政局）

全年各部门开展绩效评价的

资金总量超过30亿元，比去年增长

40%，是5年前的30多倍。

纳入绩效评价的资金100%实施

绩效跟踪，及时监控绩效目标的实

现程度；全过程预算绩效管理不断

推进，实施部门整体支出绩效管理

的部门比例超过50%。

绩效目标管理的范围不断扩

大，每一个预算部门都要求填报绩

效目标，纳入绩效目标管理的资金

规模占部门预算资金超过80%。

除涉及国家秘密的预算单位

外，其他预算单位全部在决算公开

中专题公开了本单位预算绩效管理

工作开展情况。

这组数据，是北京市东城区财

政局今年亮出的成绩。

该区从2007年开始试点财政支

出绩效评价，经过不断地探索和实

践，交出了一份亮丽的成绩单：历

经10年的夯基垒台、立柱架梁，基

本搭起了预算绩效管理的“四梁八

柱”，构建了“预算编制有目标、

预算执行有监控、预算完成有评

价、评价结果有反馈、反馈结果

有应用”的全过程预算绩效管理

体系。

争取部门重视，绩效管理理

念不断强化。东城区财政局一是抓